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Team-Umarmung

ALUMNI

Anmeldung zu unseren Terminen 2025

Motto: Gemeinsam sind wir stark - gerade in bewegten Zeiten

Ort

Virtuell

Wien Umgebung

Dauer

15:30 - 18:00 Uhr

09:00 - 16:00 Uhr

Geplante Termine

20. Mai 2025 (virtuell)

12. Sept.2025 (Präsenz)

Ziele unserer Alumni-Treffen

Vernetzung

Vernetzung ehemaliger Teilnehmender der Königswieser Ausbildungen

Erfahrungsaustausch

Erfahrungsaustausch für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung

Impulse

Impulse für uns alle durch gute Dialoge zu spannenden Themen, die uns beschäftigen

PlatTform

Schaffung einer Plattform, auf der Wissen geteilt, neue Ideen entwickelt  und Kooperationen initiiert werden können

Wir freuen uns Auf ein Wiedersehen!

Jetzt anmelden und dabei sein.

Ich nehme gerne an folgenden Terminen teil:
Ich möchte bei der Vorbereitung des Events mitwirken

01

Ich befinde mich in einer neuen Führungsrolle und möchte lernen, mein Team effektiv zu führen.

02

Ich möchte bei Problemen nicht die erste Anlaufstelle für meine MitarbeiterInnen sein.

03

Ich möchte meine Mitarbeiter zu mehr Eigenverantwortlichkeit und lösungsorientiertem Handeln motivieren.

04

Ich möchte schwierige Situationen mit starken Persönlichkeiten souverän im Dialog lösen.

FINANCIAL TOOLS  

Was erwarten Sie sich von unserem Seminar?

This is the space to introduce the Services section. Briefly describe the types of services offered and highlight any special benefits or features.

05

Ich möchte meine Ziele durch lösungsorientierte Gespräche erreichen und das eigenverantwortliche Handeln meines Teams stärken.

01

Lernen Sie zentrale Interventionstechniken und eine kooperationsfördernde Gesprächsführung.

02

Verbessern Sie Ihren Führungsstil mit systemische Fragetechniken: zirkuläre Fragen, hypothetische Fragen, Skalierungsfragen, lösungsorientierte Fragen.

03

Nutzen Sie systemisches Arbeiten in unterschiedlichen Kontexten: Auftragsklärung, Reflexionsschleife, Kontextualisierung.

Das Seminar

In zweimal drei Tagen erlernen Sie die Grundlagen systemischen Führens. Wir vermitteln Ihnen Tools zur Führung in komplexen Situationen, die Sie in kleinen Gruppen beim Rollenspiel anhand realer Anwendungsfälle trainieren. Es ist uns wichtig, dass sich alle TeilnehmerInnen frei ausprobieren können, um den größtmöglichen Lernerfolg zu erzielen. Bei der Zusammenstellung der Gruppen achten wir nach Möglichkeit darauf, dass zwischen den TeilnehmerInnen keine Verbindung besteht, die sie im Rollenspiel einschränken würde.

04

Stärken Sie Ihre Fähigkeit zur Selbstreflexion für die eigene systemische Arbeit und einen wirksamen Führungsstil.

01

Verstehen lernen

Lernen Sie, Gruppen zu lesen und ihre Dynamiken zu verstehen.

02

Wirksam steuern

Machen Sie sich mit den systemischen Tools vertraut, um Gruppenprozesse wirksam zu steuern.

03

Praktisch anwenden

Setzen Sie die systemischen Tools im Rollenspiel ein und beobachten Sie, wie die Gruppe darauf reagiert.

04

Ziele erreichen

Steuern Sie die Gruppe im Rollenspiel gezielt, um Ihre Ziele zu erreichen: Konflikte zu lösen, MitarbeiterInnen zu fördern, Machtverhältnisse zu verschieben, Vertrauen zu festigen oder Ihre Durchsetzungsfähigkeit zu verbessern.

FINANCIAL TOOLS  

Lernen Sie, Gruppen zu lesen.

In 5 Tagen vermitteln wir Ihnen die Tools und die Praxis, um Gruppendynamiken zu verstehen und Teams wirksam zu steuern. In kleinen Gruppen spielen wir reale Situationen durch, in denen Sie das Erlernte trainieren und die Wirksamkeit der Methoden selbst erleben. Bei der Zusammenstellung der Gruppen achten wir darauf, dass zwischen den TeilnehmerInnen nach Möglichkeit keine Verbindung besteht. So können sich alle frei ausprobieren und erzielen den größtmöglichen Lernerfolg.

Starten Sie mit uns den nächsten Schritt Ihrer Entwicklung – persönlich und als Unternehmen.

Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen und beantworten gerne Ihre Fragen.

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